Referent Managementsysteme
Kennziffer 24/60 | Vollzeit
- Neuburg an der Donau
- unbefristet
- Vollzeit
- 09.08.2024
Wir bieten - in Absprache mit dem Betriebsrat - allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit, sich auf diese Stelle, die unbefristet zu besetzten ist, zu bewerben.
Was erwartet Sie?
- Verantwortung für die Weiterentwicklung, Umsetzung und Aufrechterhaltung des Managementsystems nach ISO 9001, 14001, 45001 sowie 50001
- Planung, Durchführung sowie Vor- und Nachbereitung von internen System-, Prozess- und externen Kundenaudits inkl. Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Verantwortung für die Erstellung und Pflege von Geschäftsplänen, Zielen, Leitbildern/-leitsätzen, Organigrammen, Prozessbeschreibungen, Arbeitsanweisungen und sonstigen Managementsystem-Dokumenten
- Erstellung von Berichten und Auswertungen für die Geschäftsleitung sowie die gesamte Organisation
- Leitung von Verbesserungsprojekten mit Fokus auf Umsetzung von identifizierten Verbesserungsmaßnahmen
- Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen Geschäft bei der Durchführung von Management-Sitzungen und Strategietagungen
- Verantwortung für die Durchführung interner Schulungen und Informationsveranstaltungen zu Managementsystem-Themen, Unterstützung bei der Erstellung von Risikoanalysen
Was bringen Sie mit?
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich (Bachelor)
- Berufserfahrung im Bereich Managementsysteme von Vorteil
- Nachweisbare Kenntnisse zu Managementnormen (9001, 14001, 45001) wünschenswert (in Form von Schulungen)
- Erfahrung im Umgang mit komplexen Prozesslandschaften / Organisationsprozessen sowie ISO 9001, 14001, 45001 und 50001 Normen
- Erfahrung in der Durchführung von internen Audits
- Kenntnisse in den Themenfeldern Qualitätsmanagement sowie Risikomanagement (u.a. Business Continuity Management Prinzipien) sind von Vorteil
- Hohe Affinität zur Arbeit mit komplexen Sachverhalten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen
- Selbstständige, zielorientierte und systematische Arbeitsweise
Kontakt
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wenn Sie Fragen zur Stelle haben, wenden Sie sich bitte an Dr. Mikhail Meilikhov, Tel.08431/ 53-280.
Ihr Ansprechparter im Personalwesen ist Barbara Dürner, Leitung Personalwesen, Tel. +49 8431 53 245.